为进一步深化科研经费管理改革，落实国家和省级层面政策，赋予科研人员更大的经费使用自主权，资金管理处自8月底启动了科研项目经费“包干制”政策调研工作，全处人员分赴省内高校、科研院所和企业等单位，与一线科研人员、科技管理人员面对面座谈，原滋原味了解“包干制”政策落实中存在的问题和困难，以及各方的意见和建议。

　　以“包干制”为突破口，资金管理处正在积极探索为科研人员减负的政策措施，推进财政科研经费管理改革。“包干制”前期试点情况如何？改革的政策措施是否落地落实和起到实效？资金管理处带着这些问题走进了省内高校、科研院所和企业，在东北大学、沈阳农业大学等单位开展了解剖式调研，对当前省级财政科研经费“包干制”管理进行复盘，总结典型经验做法，同时坚持问题导向、边学边改，收获了积极的反馈，也发现了新问题。

　　在调研中，我们发现问题主要集中在拓展科技计划项目“包干制”试点范围，科研经费管理、绩效管理与诚信体系建设协调推进等方面。在经费使用过程充分放权的同时，根据不同项目类型、不同创新主体的特点和科学研究规律，制定分类标准，开展分类指导，建立试点单位和试点项目的联动效应，确保项目经费“放得开、管得住”。

　　在接下来的工作中，资金管理处将在省内遴选一批试点单位，在省自然科学基金、科学事业公益研究基金等项目中扩大经费包干制实施范围，建立“负面清单”，赋予科研经费管理和使用自主权，以科研人员更好服务为标准，让科研人员“心愿单”变成我们的“工作图”。